時 本 港 共 有 4 條 有 關 反 歧 視 的 條 例 ， 對 你 的 工 作 及 日 常 生 活 都 有 影 響 ， 你 對 它 們 的 認 識 又 有 幾 多 呢 ? 現 將 各 條 例 簡 述 如 下 ：

《 性 別 歧 視 條 例 》 於 1995 年 通 過 ， 規 定 基 於 性 別 、 婚 姻 狀 況 及 懷 孕 的 歧 視 以 及 性 騷 擾 ， 都 屬 違 法 ， 條 例 同 時 保 障 男 性 和 女 性 。

《 家 庭 崗 位 歧 視 條 例 》 於 1997 年 通 過 ， 規 定 任 何 人 或 機 構 基 於 家 庭 崗 位 而 歧 視 另 一 人 （ 不 論 男 女 ） ， 即 屬 違 法 ， 而 家 庭 崗 位 則 指 負 有 照 顧 直 系 家 庭 成 員 的 責 任 。

《 殘 疾 歧 視 條 例 》 是 為 保 障 殘 疾 人 士 避 免 因 其 殘 疾 而 受 到 歧 視 而 制 定 ， 即 使 你 沒 有 殘 疾 ， 假 若 與 你 有 聯 繫 的 人 是 殘 疾 人 士 ， 而 你 因 此 遭 受 歧 視 ， 你 亦 受 到 法 例 的 保 障 。

《 種 族 歧 視 條 例 》 於 2008 年 7 月 制 訂 ， 保 障 所 有 人 士 不 會 因 為 他 們 的 種 族 而 遭 受 歧 視 。

如 欲 索 取 更 多 有 關 反 歧 視 條 例 的 資 訊 ， 可 瀏 覽 平 等 機 會 委 員 會 的 網 站 : http://www.eoc.org.hk/EOC/GraphicsFolder/default.aspx 。

醫 管 局 一 向 致 力 提 供 一 個 無 歧 視 及 無 性 騷 擾 的 工 作 環 境 ， 令 所 有 同 事 可 以 有 機 會 發 揮 最 大 的 潛 能 。 我 們 應 尊 重 同 事 的 技 能 與 才 華 ， 攜 手 合 作 ， 防 止 騷 擾 與 歧 視 在 辦 公 室 發 生 。

為 加 強 同 事 對 反 歧 視 條 例 的 認 識 ， 減 少 在 工 作 間 出 現 誤 會 ， 「 反 歧 視 條 例 簡 介 」 講 座 將 於 2010 年 9 月 17 日 舉 行 。 請 大 家 透 過 聯 網 人 力 資 源 部 報 名 參 加 ， 以 加 強 對 各 條 例 的 認 識 。