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2009年9月
家來到醫管局總部大樓時,有沒有發現一些身高5呎的卡通熊的蹤影?它們有橙色、紅色、藍色、綠色和白色,究竟是什麼?這些如此可愛的卡通熊,就是醫管局特別為推行服務新文化而設計的5個吉祥物。為隆重其事,醫管局在9月20日,舉行了「服務新文化開展儀式」,就讓《協力》向大家報道當天的熱鬧盛況。
 
當天,我們非常榮幸,邀請到國家衛生部部長陳竺教授親臨現場,主持開展儀式,其他主禮嘉賓還有食物及衛生局局長周一嶽醫生、醫管局主席胡定旭先生及行政總裁蘇利民先生。當天更有200多名人士出席,包括7個醫院聯網及醫管局總部的同事、社區夥伴以及病人組織代表,大家一起見證醫管局開展服務新文化的重要時刻。
 
胡定旭主席致辭時表示,醫管局原有的機構願景、使命和核心價值是在18年前制訂的。「這些年來社會不斷向前,市民對公共醫療服務的期望亦有所轉變。醫管局需要與時並進,更新服務文化,同時鼓勵員工身體力行,在工作中把新的服務文化體現出來,才能更切合病人的需要。」這番話正正道出醫管局開展服務新文化的背後原因。
 
主禮嘉賓國家衛生部部長陳竺教授說,在過去20年來,市民對醫療服務的需求愈來愈高,但醫管局的同事一直確保高的服務素質與安全水平,以維護市民健康為己任,更將服務重點推展到預防為主,並加強對病人及家屬的健康教育,希望及早發現疾病,盡快治療。身為內地主要官員,陳教授更寄語:「希望兩地加強交流與溝通,共同為病患者搭建更為完善的醫療保健平台。」
 
周一嶽醫生則指出,香港擁有高水平的醫療服務及優秀的公營醫療系統,同事都本著「救急扶危」的宗旨,以專業及關懷的態度,盡心為市民服務。在重大的公共衛生事件,例如沙士及人類豬型流感,醫管局同事的表現都非常出色。他不忘勉勵5萬多名醫管局同事:「希望大家盡力發揮專業及團隊精神,以愛心及使命感,滿足病人的需要。」
 
行政總裁蘇利民不忘向有份制訂醫管局服務新文化的前線同事、管理層、醫管局大會成員以及工作小組的同事致謝,數以千計的同事集思廣益,終於敲定新的願景、使命及核心價值的內容。「希望大家攜手合作,推行及體現醫管局服務新文化!」
 
當天,醫管局也同時開展一站式的疾病資訊網站「智友站」(www.smartpatient.ha.org.hk)。由醫管局健康資訊天地統籌的「智友站」,旨在為病人提供全面的病人及疾病資訊。