李夏茵醫生的願景：耕耘醫管局的溫度花園

在新任行政總裁李夏茵醫生的心中，醫管局宛若一座生機盎然的園圃——這裡土壤豐沃，只待耕耘，便能收穫守護生命的碩果。她期盼在這片園地中，培育出有溫度的機構文化：讓同仁如園丁般悉心照護病患，更如親人般彼此守望。古希臘哲學家亞里士多德的名言猶在耳畔：「重複的行為造就我們，卓越非一時之舉，而是習慣的結晶。」李醫生深諳，至善之境源於日復一日的實踐。她將以溝通為犁，以共識為種，與同仁共繪醫管局的未來藍圖。

「我從未真正離開！」李醫生含笑輕語。二十六載歲月，從實習醫師紮根醫管局，至三年前履新醫務衞生局副局長。「角色的轉換，為我開啟另一扇窗——視野豁然開朗。昔日我眼中的醫管局，是優質醫療的守護者；如今方悟，它的使命與能量，遠比想像中遼闊。」

匯聚微光，點亮醫療長河

回溯行醫韶華，她笑說：「初為醫學生時，我曾為某產婦接生。此後數年，她無間地寄給我孩子的成長照片。那刻我明白：醫院不僅是離別的驛站，更是生命歡歌的起點。」在明愛醫院老人科的歲月裡，不諳粵語的八旬婆婆阿四成了她心頭的牽掛。「護士為我倆拍照，之後將相片交予阿四。此後每逢入院，她總攥著照片找尋我……她雖終究離去，那張影像卻烙印我心：原來我們不經意的溫柔，足以點亮另一個生命。這份以生命撼動生命的重量，正是醫者至深的榮耀。」

正因醫療本質是「人與人的相遇」，她矢志將醫管局化為一座有溫度的機構：「這裡需要信任，需要異見中仍存的和鳴。我深知同仁身負重荷，病患所求各異，但莫讓疲憊塵封心底的柔光。」 在她看來，守護同仁即是守護病患。「前線夥伴胸懷提升醫療品質的良方，管理團隊手握統籌之能。集合民間智慧加上管理層的技能，必能推進本港醫療服務。」

以病患之名，重鑄醫療旅程

李醫生希望加強總部與醫院聯網的連繫——釐清彼此角色，做到相輔相成；此外，更聯動基層醫療署，令公營醫療永續發展。以病患視角，善用科技，理順流程，提升效率，縮短輪候時間。「政府撥款是社會託付的種子，我們應當思考如何好好利用撥款，令更多人受惠，尤其是社會上不幸的個案，究竟我們應該如何更有效、更到位地幫助他們？」

尾聲：從犬伴讀懂醫療真諦

公務之外，她曾經同時養過三隻大犬。伴牠們走過肌肉衰頹的暮年，李醫生在深夜起床，反覆替牠們轉身，直至生命終章。「目送牠們雖然難過不捨，但因為牠們可以解脫病痛而感到欣慰。這段旅程教我徹悟：臨終的照顧和放下執著是送行的最好禮物。愛非一廂情願的給予，而是躬身走進對方的世界，用牠的方法好好愛牠——正如醫療的真諦，始於真正看見病患眼中的星辰與荊棘。」

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